Acionistas da Peugeot votam na fusão com a Fiat Chrysler: atualizações de negócios ao vivo

Os acionistas da PSA, montadora francesa Peugeot, Citroën e Opel, votaram na segunda-feira pela fusão com a Fiat Chrysler Automobiles em um esforço para adquirir a escala necessária para sobreviver em um setor dominado por mudanças tecnológicas.

Os acionistas da Fiat Chrysler devem votar no final do dia para aprovar a fusão. A nova empresa, a se chamar Stellantis, incluiria as marcas Jeep e Ram Truck, e seria a quarta maior montadora do mundo, depois da Toyota, Volkswagen e da Aliança Renault-Nissan-Mitsubishi, com base nas vendas de veículos durante o primeiro nove meses. 2020.

Executivos da Fiat Chrysler e PSA concordou em fundir no final de 2019 e temos trabalhado nos detalhes desde então.

Juntas, as duas empresas acreditam que têm uma chance melhor de sobreviver a uma transição para veículos elétricos, que é passando mais rápido do que a maioria dos analistas previu. Mas a nova empresa enfrentaria grandes desafios. Nem a Fiat Chrysler nem a PSA têm uma presença forte na China, o maior mercado automotivo do mundo, e têm demorado a lançar veículos elétricos.

Ambas as empresas foram duramente atingidas pela pandemia. As vendas de veículos da PSA caíram 30 por cento nos 11 meses até novembro, enquanto a Fiat Chrysler vendeu 30 por cento menos carros e caminhões nos nove meses até setembro, o período de relatório mais recente.

Carlos Tavares, diretor executivo do PSA, teria o mesmo cargo na nova entidade. John Elkann, descendente da família italiana Agnelli e descendente do homem que fundou a Fiat em 1899, está prestes a ser presidente. Mike Manley, CEO da Fiat Chrysler, administraria as operações da empresa nos Estados Unidos.

“Estamos prontos para esta fusão”, disse Tavares durante a assembleia de acionistas, que foi realizada online.

A indústria de esqui já foi atingida na primavera, quando a pandemia atingiu e muitos resorts tiveram que fechar mais cedo, levando a perdas de US $ 2 bilhões e demissões ou licenças de milhares de funcionários, de acordo com a Associação Nacional de Áreas de Esqui. , um grupo comercial. O setor teve o menor número de visitas, 51 milhões, da temporada de 2011 a 2012, disse a associação.

Agora, os resorts estão reduzindo as expectativas para a nova temporada de esqui, Kellen Browning reporta para o The New York Times.

Mike Pierce, porta-voz do Mount Rose Ski Tahoe, um resort no oeste de Nevada, disse que a mentalidade era “apenas manter o status quo e sobreviver”. Ele se recusou a fornecer informações financeiras, mas disse: “Se atingirmos o equilíbrio, isso será quase considerado um sucesso.”

Mesmo antes da pandemia, a indústria do esqui trabalhava para gerar interesse pelo esporte. O número de esquiadores estagnou na última década, de acordo com a National Ski Areas Association.

O desempenho das estações de esqui neste inverno terá um efeito dominó na arrecadação tributária das economias estaduais. No Novo México, a temporada de esqui truncada no inverno passado e nesta primavera trouxe US $ 41 milhões em impostos, mas George Brooks, o diretor executivo da associação estadual de esqui, disse que não esperava mais de 40 por cento desse valor em nos próximos meses.

Vail Resorts, a maior empresa de esqui do mundo com 37 resorts em todo o mundo, incluindo 34 nos Estados Unidos, informou em uma chamada de lucros em 10 de dezembro que perdeu US $ 153 milhões de agosto a outubro, mais do que a perda. de $ 106,5 milhões no mesmo período do ano passado. Rob Katz, CEO da Vail Resorts, disse que as vendas de passes para a temporada aumentaram cerca de 20%, mas ele esperava menos visitantes e menos receita neste inverno do que nas temporadas anteriores.

Jerome H. Powell, o presidente do Federal Reserve de 67 anos, enfrentará pressão de todos os lados em 2021 e poderá fazer um teste para seu próprio trabalho. Seu mandato expira no início de 2022, o que significa que o presidente eleito Joseph R. Biden Jr. decidirá se o renomeará.

Powell, um republicano que foi nomeado governador do Fed pelo presidente Barack Obama e elevado à posição atual pelo presidente Trump, ainda não disse publicamente se deseja ser reeleito. relata Jeanna Smialek do The New York Times.

Suas chances podem ser afetadas pela resposta do Fed à crise do coronavírus, que foi creditada como precoce e rápida.

“Cruzamos muitas linhas vermelhas que não haviam sido cruzadas antes”, disse Powell. dito em um evento Em maio.

O Fed implementou quase todo o cardápio de programas de empréstimos de emergência que usou durante a crise financeira de 2008 e fez parceria com o Departamento do Tesouro para anunciar programas que nunca haviam sido tentados, incluindo planos para apoiar empréstimos a pequenas e médias empresas e comprar dívida corporativa. No início de abril, ele implementou um plano de crédito para os estados.

Mas as ações extraordinárias do Fed em 2020 não foram feitas apenas para manter o fluxo de crédito. Powell e outros altos funcionários do Fed pressionaram por maiores gastos do governo para ajudar empresas e famílias, uma postura incomumente ousada para uma instituição que tenta evitar a política. Como o Fed teve uma visão mais ampla de sua missão, ele interveio sobre mudança climática, igualdade racial e outras questões que seus líderes normalmente evitavam.

Em Washington, as reações ao papel mais importante do Fed foram rápidas e divididas. Os democratas querem que o Fed faça mais, retratando a atenção aos riscos financeiros relacionados ao clima como um passo bem-vindo, mas apenas um começo. Os republicanos trabalharam para apertar o Fed para garantir que o papel que ele desempenhou nesta pandemia não dure mais do que a crise.

Para entender por que os mercados estão otimistas, mesmo quando 3.000 pessoas morrem de coronavírus por dia, o The New York Times Neil Irwin e Weiyi Cai se aprofundam nos dados.

Salários e salários caíram menos em 2020, combinados, do que até mesmo um observador cuidadoso da economia poderia pensar. A remuneração total dos funcionários caiu apenas 0,5% durante esses nove meses, mais como uma recessão branda do que como uma catástrofe econômica.

Isso pode parecer impossível. Como o número de empregos pode cair 6%, mas a remuneração dos funcionários apenas 0,5%?

Tem a ver com os empregos perdidos. Os milhões de pessoas que pararam de trabalhar devido à pandemia estavam desproporcionalmente em empregos de baixa remuneração. Os empregos profissionais com salários mais altos têm maior probabilidade de não serem afetados, e alguns outros setores estão crescendo, como armazéns e mercearias, gerando renda mais alta para esses trabalhadores.

A aritmética é tão simples quanto desorientadora. Se um executivo corporativo recebe um bônus de US $ 100.000 por administrar um negócio durante um ano difícil, enquanto quatro trabalhadores de um restaurante de US $ 25.000 por ano perdem totalmente seus empregos, o efeito líquido sobre a remuneração total é zero, embora em termos humanos é muita dor. foi incorrido.

Combinando o aumento da renda pessoal e a queda nos gastos, os americanos como um todo estavam acumulando poupança a uma taxa surpreendente. Ele tinha que ir a algum lugar.