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Dois presidentes visitaram a Turquia. Apenas o homem recebeu uma cadeira.

“Ambos os lados têm a culpa”, disse Asli Aydintasbas, membro sênior do Conselho Europeu de Relações Exteriores. O Ministério das Relações Exteriores da Turquia deveria ter avisado a presidência que os dois E.U. os líderes atuam como co-presidentes, disse ela, e a E.U. os funcionários deveriam ter corrigido o erro.

“A omissão é um resultado natural da vida de Erdogan em um ambiente político exclusivamente masculino e da União Européia. sendo intimidada pelo presidente turco ”, acrescentou.

De qualquer forma, veio em um “momento terrível”, disse Nigar Goksel, o maior especialista em Turquia no Grupo de Crise Internacional, especialmente por causa da recente retirada da Convenção de Istambul.

De acordo com dados coletados pela UN Mulheres, a agência das Nações Unidas para os direitos das mulheres, 38 por cento das mulheres turcas sofreram violência de seus parceiros pelo menos uma vez na vida e mais de uma em cada dez foi vítima de violência doméstica nos últimos 12 meses. No relatório Global Gender Gap de 2021, uma revisão anual do Fórum Econômico Mundial que cobre economia, política, educação e saúde, a Turquia ficou em 133º lugar entre 156 países.

O fracasso do protocolo na reunião de terça-feira ocorre em um momento crucial nas relações da Turquia com a União Europeia.

Nos últimos meses, a Turquia enfatizou o desejo de melhorar as relações com o bloco e de retomar o processo de adesão. O objetivo do encontro era criar um relacionamento que tem sido repleto de divergências nos últimos anos em questões como migração, fronteiras marítimas e arranjos alfandegários.

“Quaisquer que sejam as realidades do lado do protocolo, o incidente ressalta claramente o fato de que a Turquia estava cega para a ótica de como isso iria aparecer”, disse o Sr. Lesser, do German Marshall Fund. Essa ótica, acrescentou, “só vai sublinhar a sensação de que a Europa não está na mesma página quando se trata de valores, quando se trata de diversidade, inclusão e igualdade de gênero”.

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