Andy Mills pede demissão do New York Times

Quase dois meses depois O New York Times anunciou Que o podcast “Califado” de 2018 não atendeu aos padrões jornalísticos, Andy Mills, um jornalista de áudio que ajudou a fazer a série, pediu demissão da empresa, de acordo com um memorando na sexta-feira do editor executivo do jornal, Dean Baquet, e gerente de edição, Joe Kahn.

O Sr. Mills confirmou sua saída em uma breve entrevista na sexta-feira e postou um Nota em seu site pessoal descrevendo as razões para deixar o The Times.

Ele ingressou no jornal em 2016 depois de trabalhar no “Radiolab”, um podcast para a estação de rádio pública de Nova York WNYC. Ele fez parte da equipe que criou o “The Daily”, o podcast mais popular do The Times, e mais tarde co-apresentou o “Caliphate”, uma série de 12 partes sobre o grupo terrorista do Estado Islâmico.

Em fevereiro de 2018, dois meses antes de “Califado” estrear, um artigo na revista The Cut of New York Sobre o assédio sexual na New York Public Radio informou que o Sr. Mills tinha sido alvo de queixas durante seu tempo no “Radiolab”.

Mulheres entrevistadas para o artigo disseram que ele as convidou para sair, esfregou as costas não solicitadas, derramou cerveja na cabeça de uma mulher com quem trabalhava e disse que contratou uma mulher no escritório em vez de um homem, por causa do seu gênero.

O departamento de recursos humanos do WNYC investigou o comportamento do Sr. Mills, relatou o The Cut, e o avisou, permitindo-lhe manter seu emprego. Em uma entrevista para o The Cut, o Sr. Mills admitiu muito do comportamento descrito no relatório de recursos humanos do WNYC.

No memorando de sexta-feira, Baquet e Kahn citaram “um trecho difícil para nossa equipe de áudio”, mas não entraram em detalhes sobre por que Mills havia renunciado.

“Estamos comprometidos em ajudar a construir os sistemas e estruturas necessários para suportar o rápido crescimento e as necessidades de gerenciamento de áudio, e para tornar a equipe uma parte muito mais integrada da redação”, dizia o memorando. “Devemos uns aos outros uma cultura de colaboração, colegialidade e respeito em nosso local de trabalho.”

Os esforços do Times para compensar os erros do “Califado” incluíram um Nota do editor postado em dezembro dizendo que o podcast deu muito crédito ao relato falso ou exagerado de um de seus temas principais. Em uma entrevista de áudio com Michael Barbaro, o apresentador do “The Daily”, Baquet atribuiu os fracassos do programa a “um fracasso institucional”. A nota dos editores e a entrevista de áudio seguiram uma investigação interna de um mês sobre os relatórios do podcast.

Após a correção, pessoas que trabalharam com o Sr. Mills em seu emprego anterior postaram reclamações no Twitter sobre seu comportamento em relação às mulheres no local de trabalho do “Radiolab” e em ambientes sociais. Em resposta às reclamações, “Radiolab” emitiu uma declaração mês passado: “Odiamos que isso tenha acontecido e pedimos desculpas àqueles com quem falhamos. Nesse ponto, a liderança do programa iniciou uma resposta WNYC para abordar o comportamento de Andy, mas não aconteceu rápido o suficiente e não fez o suficiente. “

Mills disse em seu post online na sexta-feira que sua saída do Times não foi devido a problemas com “Califado”, e escreveu que as pessoas em posições de liderança no jornal “não nos culpam”.

Ele acrescentou que, após a publicação da nota dos editores, “outra história surgiu online: que minha falta de punição se resumia aos direitos e privilégios masculinos. Essa acusação deu a alguns a oportunidade de ressurgir minha conduta pessoal anterior. “

Ele admitiu erros do passado e escreveu: “Oito anos atrás, durante uma reunião de equipe, fiz uma massagem nas costas de um colega. Sete anos atrás, servi uma bebida a um colega de trabalho em uma festa de bar bêbado. Eu olho para trás para essas ações com pesar e vergonha extraordinários. “

Ele escreveu que contou ao The Times sobre seus erros anteriores quando foi contratado e que recebeu boas críticas por seu trabalho no jornal. Ele também disse que recebeu uma promoção em dezembro. Mas nas semanas após os erros do “Califado” terem se tornado públicos, ele escreveu, “as acusações no Twitter escalaram rapidamente ao ponto em que minhas deficiências reais e erros passados ​​foram substituídos por exageros grosseiros e afirmações infundadas”.

No final, escreveu: “Sinto que o melhor para mim e para a minha equipa é deixar a empresa neste momento. Eu faço isso sem alegria e com o coração pesado. “

Em 27 de janeiro, o The Times anunciou que Clifford J. Levy, editor metropolitano do jornal desde 2018, foi promovido a editor-chefe adjunto. Como parte de suas novas funções, ele foi incumbido de assessorar temporariamente o departamento de áudio.